Séminaire en décembre prochain sur Coaching & Prévention des risques psychosociaux

1 journée de séminaire le 12 décembre 2013 à Paris.

10 participants maximum

Tarifs : 

500 € HT pour les particuliers

900 € HT pour les entreprises

animé par Matthieu Poirot

Renseignements et convention de formation: matthieu.poirot@midori-consulting.com

pour plus d'information sur le contenu (notre article issu du Livre d'Or du coaching (Bournois, F et T Chavel, aux éditions Eyrolles).

©Matthieu Poirot, 2013

Comprendre et prévenir le burn out

Mathilde est un manager que j’ai rencontré dans un programme haut de gamme sur le développement de l’entreprenariat ; au sein de l’une de nos grandes écoles de management. 

La place du coaching dans la prévention des RPS

En partant de mon expérience de coach et des différents écrits sur le coaching, notamment en recherche en sciences de gestion, je propose que cette démarche soit définie comme l’accompagnement d’un individu ou d’un collectif[1], inclus dans un système, afin d’améliorer sa situation professionnelle, tant d’un point de vue de la performance que du bien-être au travail. 

Sur quoi repose le sentiment d’injustice des Français ?

Si aucun système socio-économique n’est parfait, le sentiment d’injustice est très fort dans notre pays, et ceci bien avant la crise. Comment l’expliquer ?